Durabilité

Les entreprises doivent mener des changements significatifs afin de favoriser un monde plus juste et meilleur pour les générations futures. Guidée par cette conviction, SPACEBEL a mis en place une série d'initiatives dans le but de contribuer à une planète durable et de créer un avenir plus vert pour tous.

Notre stratégie de durabilité reflète notre engagement et nos ambitions par rapport à trois piliers forts : l'environnement (E), la responsabilité sociale (S) et la gouvernance (G).

Voici un aperçu de nos meilleures pratiques ESG:

Environnement

Énergie renouvelable et réduction de l'empreinte carbone
Afin de minimiser notre empreinte carbone, nous travaillons en partenariat avec D-Carbonize pour mesurer et réduire nos émissions de CO2.

En outre, le toit de notre siège social à Angleur a été recouvert de panneaux solaires en 2024, produisant de l'énergie qui représente environ la consommation annuelle globale d'énergie des activités de SPACEBEL.

Mobilité durable
Conscients de l'importance d'une politique automobile durable, nous encourageons une mobilité respectueuse de l'environnement. Notre flotte de véhicules en leasing est désormais principalement composée de voitures 100% électriques ou hybrides rechargeables.

Dans le même esprit, des bornes de recharge ont été installées sur nos sites en Belgique.

Gestion des déchets
Les employés sont encouragés à participer aux efforts de recyclage et de gestion des déchets grâce à des poubelles de tri accessibles dans nos locaux.

Préservation de la biodiversité
Nous avons rejoint un projet dédié qui implique plusieurs entreprises du LIEGE science park en coopération avec Vivus. L'objectif est de protéger et de restaurer les habitats naturels, de favoriser les pollinisateurs et de développer des zones écologiques. Cela se traduit par des espaces verts autour de nos bureaux, la plantation d'espèces indigènes ainsi qu’une gestion durable des forêts au niveau des surfaces boisées.

Responsabilité sociale

Engagement communautaire
Nous estimons que les entreprises ont également un rôle important à jouer dans la société. Pour contribuer à l'amélioration de la qualité de vie des gens, nous participons à diverses actions de solidarité et soutenons des projets caritatifs de différents types.

Bien-être des employés
Nos employés sont au cœur de notre succès. Nous leur offrons un lieu de travail sûr, confortable et agréable, où diversité et inclusion ne sont pas de vains mots. Le respect est l'une de nos valeurs fondamentales. Nous mettons également l'accent sur l'intégrité et l'égalité de traitement. Les opportunités de formation, l’horaire de travail flexible, l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée ainsi que des activités festives sont autant d'aspects clés de notre approche humaine.

Gouvernance d'entreprise

Engagés dans une prise de décision responsable, nous nous efforçons de veiller à ce que nos choix s'inscrivent dans un contexte durable plus large.

Chez SPACEBEL, notre gouvernance est confiée à un Conseil d'administration, une entité indépendante chargée de superviser le développement de nos activités tout en garantissant une vision à long terme pour l'avenir.

Nos pratiques commerciales sont conformes à la législation en vigueur et aux principes éthiques à tous les niveaux.